建立明确的指标或 Kpi，关键绩效指标可让动的成功。指导性问题：我将使用哪些指 越南手机号码查询 标来评估进度？我如何知道我已经实现了目标？示例：“在三个月内增加网站流量。”通过了解您当前产生的流量，您可以衡量增量并验证目标是否已实现。可行的目标应该是现实且可实现的。如果他们野心太大，就有可能导致挫败感和士气低落。相反，可实现的目标会考虑团队的可用资源和能力。
指导性问题：在现有资源下，这个目标现实吗？我们有能力和手段实现它吗？例如：“一个月内增加销售额”可能无法实现，但“六个月内增加销售额”更现实如果目标得到精心策划的营销策略的支持，那么现实的目标要有效，它必须与公司的总体使命和目标相关并保持一致。问问自己，最终结果是否有助于您业务的整体成功。指导性问题：此目标与我们的业务优先事项一致吗？它将有助于实现公司的整体成功吗？示例：“开辟新的在线销售渠道”可能与以下相关：一家想要扩大其数字客户群的公司，但不适合一家已经在努力管理现有渠道的公司。
