究“荷兰的内部社交媒体
Posted: Sun Jan 05, 2025 8:27 am
Taskrabbit 可以将您的任务（例如购物或熨烫衣服）外包给附近的人。
Taskrabbit 可以将您的任务（例如购物或熨烫衣服）外包给附近的人。
它代表了我们生活、工作、娱乐、旅行、创造、学习、银行和消费方式的巨大转变。这对公民来说是美妙的信息，但对既定秩序来说绝对不是。这是因为他们试图维持他们自己曾经解决过的问题。毕竟，谁愿意蚕食自己的商业模式，从而让自己变得多余呢？
两周前，WhatsApp 被 Facebook 以190 亿美元收购。上周，WhatsApp 宣布明年将提供免费通话服务。电信公司感受到压力了吗？
数字达尔文主义
比特币很可能永远不会成熟，但鉴于底层协议是开源的，新的类似举措将在此基础上构建并最终到达终点。感谢比特币，虚拟货币已经彻底超越了垄断货币阶段。它清楚地表明，一个去中心化的、自下而上的社会是可能的。
得益于比特币协议，众多金融创新将在不久的将来问世，现有系统将面临更大的压力。这是数字达尔文主义。要么吃，要么被吃。如果我是一家公司的老总，我早就咬自己一口了。
这篇文章之前曾作为评论文章发表在 Trouw 报纸上。照片介绍由 Fotolia 提供。
Evolve 调查了 76 家最大的公司和组织内部社交媒体的使用情况。好消息：超过四分之三的组织使用内部社交媒体（只有少数组织不打算这样做）。
但如何衡量成功呢？ Evolve 没有做出定性判断，而是着眼于实现持久且成功的社区的四个最重要的先决条件：
使用：你连接在一起吧？不幸的是，并不 土耳其电报数据 是每个人都加入了这四个组织中的三个。但管理层和高级管理层的积极参与确实有所帮助。
效率：除了使用情况之外，您还衡量什么？一半的组织尚未制定任何社交媒体目标。只有四分之一的人有具体的 KPI。不超过一半的人监控他们的内部社区。那么衡量成功就变得困难了。
目标
使用内部社交媒体的目标是什么？
组织：Evolve 总监 Peter Haan 表示，“社交媒体是一种沟通方式”。近 70% 的组织由沟通部门负责。更令人惊讶的是：只有三分之一的组织将社区管理正式分配给一名或多名员工。在其他情况下，它是由志愿者、实习生完成的——或者不是。
保证：如何将社交媒体从“美好”变成“必备”？通过将其集成到工作流程中。几乎没有人做好准备：根据调查，只有 10% 的受访者。
内部社区管理
谁负责内部社区管理。
Taskrabbit 可以将您的任务（例如购物或熨烫衣服）外包给附近的人。
它代表了我们生活、工作、娱乐、旅行、创造、学习、银行和消费方式的巨大转变。这对公民来说是美妙的信息，但对既定秩序来说绝对不是。这是因为他们试图维持他们自己曾经解决过的问题。毕竟，谁愿意蚕食自己的商业模式，从而让自己变得多余呢？
两周前，WhatsApp 被 Facebook 以190 亿美元收购。上周，WhatsApp 宣布明年将提供免费通话服务。电信公司感受到压力了吗？
数字达尔文主义
比特币很可能永远不会成熟，但鉴于底层协议是开源的，新的类似举措将在此基础上构建并最终到达终点。感谢比特币，虚拟货币已经彻底超越了垄断货币阶段。它清楚地表明，一个去中心化的、自下而上的社会是可能的。
得益于比特币协议，众多金融创新将在不久的将来问世，现有系统将面临更大的压力。这是数字达尔文主义。要么吃，要么被吃。如果我是一家公司的老总，我早就咬自己一口了。
这篇文章之前曾作为评论文章发表在 Trouw 报纸上。照片介绍由 Fotolia 提供。
Evolve 调查了 76 家最大的公司和组织内部社交媒体的使用情况。好消息：超过四分之三的组织使用内部社交媒体（只有少数组织不打算这样做）。
但如何衡量成功呢？ Evolve 没有做出定性判断，而是着眼于实现持久且成功的社区的四个最重要的先决条件：
使用：你连接在一起吧？不幸的是，并不 土耳其电报数据 是每个人都加入了这四个组织中的三个。但管理层和高级管理层的积极参与确实有所帮助。
效率：除了使用情况之外，您还衡量什么？一半的组织尚未制定任何社交媒体目标。只有四分之一的人有具体的 KPI。不超过一半的人监控他们的内部社区。那么衡量成功就变得困难了。
目标
使用内部社交媒体的目标是什么？
组织：Evolve 总监 Peter Haan 表示，“社交媒体是一种沟通方式”。近 70% 的组织由沟通部门负责。更令人惊讶的是：只有三分之一的组织将社区管理正式分配给一名或多名员工。在其他情况下，它是由志愿者、实习生完成的——或者不是。
保证：如何将社交媒体从“美好”变成“必备”？通过将其集成到工作流程中。几乎没有人做好准备：根据调查，只有 10% 的受访者。
内部社区管理
谁负责内部社区管理。