您是否想过寻找创造性和创新性的解决方案来应对公司出现的挑战,而无需花费数小时分析统计数据?例如,通过设计思维,这是可能的,设计思维是一种研究新想法和寻求知识的明智且有前途的方式。
对于其实现,没有具体的公式。然而,必须注意一个重要问题:工作环境是否准备好,具备所有必要的条件,有利于成员的批判性和创造性思维?如果答案是否定的,那么现在就有充分的理由将这种方法付诸实践!
想更多地了解设计思维给公司带来的好处吗?查看我们与 Ikatec(开发Digisac服务平台的公司)开发经理 Dariel de Carvalho 的聊天。
与达里尔·德·卡瓦略聊天
DigiBlog:设计思维对您来说意味着什么?
Dariel de Carvalho:对我来说,设计思维是一种组织一群人的创意并将其付诸 台湾电报手机号码列表 实践的有效方式,旨在解决问题或利用机会,是一种创造渐进式创新的有趣方法论甚至是市场的激进分子,始终关注目标受众(用户/客户)。
DigiBlog:这种方法可以为公司,特别是科技公司带来哪些主要好处?
Dariel de Carvalho:设计思维的应用带来了很多好处,但我认为最重要的是强调集体建设:一群来自不同部门、有着完全不同愿景的人,能够看到设计思维的可能性。从不同的角度看问题和机遇。每个人都在思考并提出建议来解决同样的问题。这是非常丰富的,因为有时单个专家无法看到那里的机会,或者无法非常接近目标受众,无法了解客户/用户的真正痛苦或愿望。
我与维生素的制备进行比较,例如:将几种物品放入搅拌机中,最后将强大的维生素以及想法放置、选择、在实践中进行处理,最后,我们也有非常强大的呈现。
对于科技公司来说,这有非常显着的效果,因为很多团队习惯于收到现成的需求请求,只是去执行,这样的话,每个人都参与构建,了解客户/用户的痛点并且仍然。有机会体现和建立我们真正相信的东西。